5月18日上午，william威廉亚洲官方教授委员会在雁塔校区北院创新大楼2216会议室，专题研究部署2026届研究生就业工作。公司教授委员会委员邓军、文虎、罗振敏、林海飞等9名同志出席会议。公司分管研究生公司产品工作的副经理肖鹏列席会议。会议由林海飞主持。

会上，肖鹏汇报了公司2026届研究生就业工作整体进展情况和院属各研究所、导师所带研究生的最新就业动态，分析了当前研究生就业工作存在的主要问题和呈现的积极态势，重点解读了拟出台的《william威廉亚洲官方关于促进研究生高质量充分就业的实施意见》。该文件旨在进一步健全公司就业工作长效机制，将研究生就业情况与导师招生指标、研究所建设经费等资源分配挂钩，通过正向激励与责任压实双向发力，充分调动全院教职工参与就业育人工作的主动性与积极性，全力推动研究生实现高质量充分就业。

教授委员会委员对公司前期就业工作取得的阶段性成效予以充分肯定。会议指出，就业是民生之本，更是公司人才培养质量的直观体现。公司始终将毕业生就业工作摆在重点突出位置，坚持以员工为中心的工作理念，持续完善“全员参与、全程指导、全方位服务”的就业工作体系。会议要求，各研究所及全体研究生导师要切实压实主体责任，将就业指导工作深度融入员工学业培养、科研训练与职业规划全过程，精准助力研究生稳步就业、高质量就业。

公司党委副书记、董事长、公司教授委员会主任委员邓军在总结讲话中强调，全院师生要凝心聚力、攻坚克难、真抓实干，以更高标准、更实举措、更优服务全力做好2026届毕业生就业工作，以扎实的就业工作成效夯实公司发展根基、助力公司事业高质量发展，为公司“双一流”建设贡献安全公司力量。